與販賣(mài)部分?jǐn)y手并進(jìn)的部分是企業(yè)成長(zhǎng)部分，對(duì)企業(yè)的擴(kuò)大很緊張，重要職責(zé)是低落本錢(qián)和增長(zhǎng)企業(yè)紅利。17%的企業(yè)說(shuō)本年會(huì)增長(zhǎng)這個(gè)職位的雇員。

　　販賣(mài)：

　　按照加拿大留學(xué)專(zhuān)家查詢拜訪，有27%的人事司理暗示2011年里將增長(zhǎng)販賣(mài)職位。按照休息部的統(tǒng)計(jì)，薪水最佳的販賣(mài)職位是做販賣(mài)金融產(chǎn)物、電腦裝備、電器和藥物。

　　IT：

　　企業(yè)要有用地成長(zhǎng)必需有新消息技能，是以對(duì)付IT人士的需要會(huì)增大，本年20%的人事司理暗示公司會(huì)增長(zhǎng)IT雇員。

　　客戶辦事：

　　企業(yè)在看重增加的同時(shí)還將看重客服，在新年里有25%的企業(yè)會(huì)增長(zhǎng)客服部分的雇員。將大幅度增長(zhǎng)客服的企業(yè)重要是金融和保險(xiǎn)業(yè)。

　　工程師：

　　企業(yè)必要工程職員的緣由有兩個(gè)，一是他們可使企業(yè)服從更高，低落本錢(qián)，二是他們可以將新技能與貿(mào)易操縱連系起來(lái)。工程師薪水最高的企業(yè)是煤油、電腦硬件、核能等。

　　科技：

　　不但I(xiàn)T職位會(huì)增長(zhǎng)，發(fā)明新技能的職位也會(huì)增長(zhǎng)。在CareerBuilder上的招募科技職員的告白今朝有55000個(gè)，此中包含科技企業(yè)和與金融科技有關(guān)的職位。

　　辦公室文員：

　　在企業(yè)增長(zhǎng)前沿販賣(mài)職員的條件下，象征著做幫助事情的辦公室文員也要增長(zhǎng)。保健行業(yè)將增長(zhǎng)不少，別的，從銀行到狀師行，對(duì)辦公室文員的需要都在增長(zhǎng)。

　　企業(yè)成長(zhǎng)：

　　市場(chǎng)：

　　對(duì)一個(gè)企業(yè)的增加來(lái)說(shuō)，市場(chǎng)部分和販賣(mài)成長(zhǎng)部一樣緊張。預(yù)期2011年美國(guó)個(gè)人和企業(yè)消耗都將回升，是以象征著企業(yè)必需增長(zhǎng)市場(chǎng)職員。

　　研究/開(kāi)辟：

　　出路留學(xué)專(zhuān)家指出，跟著經(jīng)濟(jì)蘇醒的成長(zhǎng)，各個(gè)公司城市增長(zhǎng)研究、開(kāi)辟部分的雇員，15%的人事司理說(shuō)本年會(huì)增長(zhǎng)這方面的員工。

　　金融/管帳：

　　預(yù)期對(duì)管帳、金融類(lèi)職員的需要在2011年會(huì)像辦公室文員一樣增長(zhǎng)，這些事情職員重要可以包管企業(yè)順?biāo)爝\(yùn)轉(zhuǎn)，不少企業(yè)本年都必要雇用管帳人才，好比做外部考核的。